Тренд на глубокое уважение собственной культуры и истории все больше набирает обороты и стремится стать принятой нормой.
Он проявляется как в моде, музыке, искусстве, так и в дизайне интерьеров и архитектуре. Дизайн рабочих пространств – не исключение. Частым запросом заказчика является привнесение в интерьер локальной идентичности городской общины. Включение элементов местного культурного ландшафта, апелляция к локальным пейзажам делает офис неотъемлемой частью города в сознании сотрудников, партнеров или клиентов.
Референс к песчаному побережью в кипрском офисе. Дизайн ZIKZAK Architects
Такой подход к дизайну рабочих пространств особенно актуальный для международных компаний, у которых офисы по всему миру. Сквозь привнесение в дизайн интерьера отсылок к местной идентичности каждый региональный офис компании отличается своей самобытностью, отражает менталитет и предпочтения сотрудников. Если офис находится в исторической части города, подчеркнуть это в интерьере, усилив ценность географии расположения рабочего пространства компании – беспроигрышная идея.
Проектирование офиса, который аутентично отражает местную культуру и особенности города – это вдумчивый процесс, который включает в себя объединение архитектурных, эстетических и культурных суждений.
Ключевыми шагами для достижения цели поделился ведущий ZIKZAK Architects Игорь Яшин.
Офис в Лимассоле, вдохновленный культурой города. Дизайн ZIKZAK Architects
Погружение в культуру
Стоит начать с проведения тщательного исследования местной культуры, истории и особенностей города. Проанализировать ценности, традиции и архитектурные стили, которые определяют регион. Следует начать с проведения тщательного исследования местной культуры, истории и особенностей города. Проанализировать ценности, традиции и архитектурные стили, определяемые регионом. Эти знания станут основой для включения аутентичных элементов в дизайн офиса.
Архитектурная интеграция
Можно привлечь архитектурные элементы, которые резонируют с эстетикой города. Это элементы, вдохновленные местными памятниками, историческими зданиями или традиционными архитектурными стилями. Адаптация дизайна таким образом, чтобы он дополнял окружающую среду, дает органичное сочетание с городским ландшафтом. Использование местных материалов
Использование материалов, характерных для региона, не только связывает офис с локацией, в которой он находится, а и способствует устойчивому развитию. Будь то восстановленная древесина, местный камень или традиционные строительные материалы, они подчеркнут сродство пространства с локацией. Такие натуральные местные материалы экологичны, а благодаря короткому пути их транспортирования уменьшается водородный след. Интеграция природных элементов, характерных для местного ландшафта, усилит желанный концепт. Это может быть зелень, местные растения или даже водные объекты, которые отражают географические атрибуты города.
Офис на Кипре с использованием местного камня травертина. Дизайн ZIKZAK Architects
Искусство и декор
Включение местного искусства и декора, которые представляют культурное наследие – уместный прием. Это могут быть работы здешних художников, фрески или другие артефакты, которые рассказывают историю города. Продуманное их использование в офисном пространстве выигрышно дополнит интерьер.
Современный взгляд на классическое искусство в интерьере офиса в Лимассоле. Дизайн ZIKZAK Architects
Традиционная цветовая палитра
Стоит отдать предпочтение цветной палитре, вдохновленной местными пейзажами. Можно взять во внимание цвета, которые преобладают в архитектуре города, природе илитрадиционном текстиле.
Офис, вдохновленный природой Кипра. Дизайн ZIKZAK Architects
Местная символика
Использование местных символов и вывесок, которые имеют глубокое культурное значение, усиливают интеграцию в контекст. Это могут быть логотипы, вдохновленные городскими гербами, указателями с использованием местного языка или графики.
Гибкие пространства для местных событий
Создание в офисе гибридных пространств, которые можно использовать для проведения мероприятий, воркшопов или местных ивентов усилит корпоративно-социальную ответственность и узнаваемость компании внутри городской общины.
Гибридный конференц-зал. Дизайн ZIKZAK Architects
Привлечение сотрудников
Поощрение сотрудников присоединяться к процессу проектирования способствует формированию чувства причастности и связи между сотрудниками. Сбор отзывов об их предпочтениях и включение элементов, которые резонируют с их опытом местной культуры, приблизят достижение поставленной цели.
Тщательно внедрив эти шаги, офис можно сделать пространством, которое не только эффективно функционирует, но и становится живым отражением уникальной культуры и самобытности города. Такое рабочее пространство производит впечатление на международных клиентов, помогает акклиматизироваться сотрудникам с других стран и усиливает ценности компании и ее корпоративно- социальную ответственность.
Читайте также: