В эпоху, когда удаленная работа и гибкие форматы занятости становятся глобальной нормой, понятие «цифровой кочевник» превратилось в отдельную социально-профессиональную категорию. Тысячи специалистов, работающих онлайн, перемещаются между странами, выбирая наиболее комфортные условия для жизни и работы. Многие государства уже разработали специальные визовые программы для привлечения таких профессионалов. Кипр не остался в стороне и в последние годы активно продвигает Digital Nomad Visa, стремясь закрепить за собой статус перспективного европейского центра для удаленных специалистов.
Программа нацелена на граждан стран вне ЕС и ЕЭЗ, которые предоставляют свои услуги компаниям или клиентам за пределами Кипра. Взамен они получают право на проживание на острове вместе с семьями. По данным Министерства миграции и Кипрской торгово-промышленной палаты (КЕВЕ), проект уже показал заметные результаты.
Статистика: более 500 виз за четыре года
С момента запуска программы до конца июня 2025 года на Кипре выдано 518 виз Digital Nomad, а также 389 разрешений для членов семей заявителей. Наибольший интерес фиксировался в 2022–2023 годах, когда подано 681 новая заявка. Однако, в 2024–2025 годах наблюдается спад, что эксперты связывают с неопределённостью на мировом рынке и конкуренцией со стороны Португалии, Хорватии и Эстонии.
Интересно, что многие цифровые кочевники предпочитают оставаться на острове дольше, чем планировали изначально: было зарегистрировано 306 заявок на продление. Уровень одобрения остается высоким и превышает 92%.
Кто выбирает Кипр
Главными заявителями стали граждане России. На их долю приходится более 687 обращений. На втором месте — специалисты из Израиля, за ними следуют граждане Великобритании, Беларуси и Украины. Похожая ситуация и с визами для членов семей. Эксперты отмечают, что россияне традиционно рассматривают Кипр как комфортное направление благодаря языковому и культурному фону, а также развитой инфраструктуре.
Экономический эффект: более 10 млн евро в год
По данным Ernst & Young (Global Immigration Index, март 2025), средние расходы цифрового кочевника на Кипре составляют от 1,6 тысячи евро до 2,2 тысяч евро в месяц. При условии эффективного развития программы прямая ежегодная выгода для экономики превышает 10 млн евро.
Однако, это лишь часть эффекта. Профессионалы активно используют местные сервисы, арендуют жилье, развивают рынок коворкингов, способствуют росту ИТ-услуг, бухгалтерского и налогового консалтинга. Сильнее всего выигрывают недвижимость, ресторанный бизнес, телекоммуникации, транспорт и сфера wellness. Кроме того, 74% номадов — это фрилансеры или самозанятые, что создает новые возможности для нетворкинга и совместных проектов с местным бизнесом.
Вызовы: рост цен и нагрузка на инфраструктуру
Наряду с преимуществами, программа несет и вызовы. В городах, популярных у цифровых кочевников, таких как Лимасол и Пафос, аренда жилья за последние два года выросла на 18–22%. Это уже отражается на доступности жилья для местных семей и студентов.
Среди других проблем выделяют нехватку международных школ и детских садов, необходимость модернизации цифровых госуслуг, а также ограничение в 500 виз в год, которое выглядит слишком жестким для динамично растущего рынка. Эксперты также отмечают, что отсутствие четких международных соглашений по налогообложению создает барьеры для части специалистов, которые рассматривают Кипр для долгосрочного проживания.
Перспективы
Сегодня перед Кипром стоит задача переосмыслить свою стратегию. Чтобы конкурировать с Португалией или Эстонией, страна должна усилить брендинг как инновационного хаба Европы, а не только как туристического направления. Ключевые шаги включают расширение квот на визы, упрощение процедур, развитие зон для цифровых кочевников с доступным жильем и сервисами, а также создание единого портала Work From Cyprus с информацией и поддержкой для иностранных специалистов. Успешная реализация такой стратегии позволит Кипру перейти от пассивного участия в глобальной тенденции к лидерству в цифровом преобразовании экономики.